王静

Jean在JLL工作已经14年，是房地产娘子军中的佼佼者。自2003年初入JLL始，她便负责物业管理项目驻场服务；2005年负责大连物业与资产管理业务；2011年在沈阳公司成立后全面接手东北地区业务。在业务领域里，她不断地突破和提升自我。

在她的理解中，女性在房地产行业其实是拥有巨大发展空间的。“天然的亲和力和敏锐的洞察力是从事这个行业独特的优势”。同时，“拥有开放的态度和长远的眼光”，可以使其形成一套独到的管理方式，在团队成员组建过程中，通过性别做合理分工，形成强有力的联合互补，加强团队的整体实力。

Jean说，她很庆幸在这里结识了很多优秀的客户和同事，让她更加热衷工作，也更热爱这个行业。如今工作已成为她生活不可分割的一部分。她坦言，从来没有为“工作OR家庭”烦恼过。因为在她的概念里，它们本就是合二为一的“工作&家庭”。

站在一名女性以及成熟的管理者的角度上，Jean觉得JLL阶段性地给予女性员工更灵活的工作时间非常可取，让她们在处理好家庭关系的同时，不遗余力地在职场上博击奋发。